10.由企業高層管理者和人力資源管理專員一起預測企業人力資源需求-福建自考網

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福建自考網> 試題題庫列表頁> 10.由企業高層管理者和人力資源管理專員一起預測企業人力資源需求的方法是（）（2016.10）

2016年10月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分試卷年份：2016 是否有答案：有作答時間： 150分鐘

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試題序號

10

10.由企業高層管理者和人力資源管理專員一起預測企業人力資源需求的方法是（）（2016.10）

A、趨勢分析法
B、管理評價法
C、回歸分析法
D、比例分析法

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26.通用電氣公司的前CEO杰克·韋爾奇創立了一種以調動和激勵員工為核心的新型管理模式，它的關鍵組成部分有（）（2016.10）

A、群策群力
B、充分實踐
C、績效考核
D、工作過程定位
E、職業生涯規劃

35.簡述教育背景對員工職業生涯規劃的影響。（2016.10）

9.企業制定人力資源規劃的主要目的是（）（2016.10）

A、配備足夠人力資源
B、建設優秀企業文化
C、構建有效管理模式
D、科學評價員工績效

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