28.人員選拔的程序模式有（ ）（2016.10）

• A、古典式

• B、綜合式

• C、混合式

• D、現代式

• E、淘汰式

30.績效管理系統在組織中發揮的主要作用有（ ）（2016.10）

• A、決定性作用

• B、引導性作用

• C、價值性作用

• D、服務性作用

• E、戰略性作用

37.背景資料：宏達公司新員工培訓

宏達公司是一家省級科技開發公司，公司效益一直比較好，成立多年來一直非常重視新員工的引進與培訓工作，隨著公司業務的逐步拓展，為了適應企業需要，今年準備從高校應屆畢業生中招聘一批新的員工。為使新進入人員盡快的了解公司、認同公司，準備對其進行為期一周的入職培訓。張明是公司人力資源部負責此次培訓工作的主管，正在計劃安排新員工的培訓工作。

問題：假如你是張明，請列出新員工培訓的內容有哪些。（2016.10）