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        福建自考網> 試題題庫列表頁> 傳統人事管理的主要任務是

        2016年10月現代管理學真題

        卷面總分:100分     試卷年份:2016    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

        答題卡
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        傳統人事管理的主要任務是

        • A、滿足員工精神需求
        • B、構建良好人際關系
        • C、為組織招募人員
        • D、重視人力資源開發
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        社會調查過程中,用以表示資料的可靠性與真實性的是

        • A、信度 

        • B、效度

        • C、因變量

        • D、自變量

        社會系統學派的創始人,美國學者切斯特·巴納德的重要貢獻是提出了

        • A、權威接受理論
        • B、人際關系論
        • C、科層組織理論
        • D、競爭戰略理論

        美國學者吉賽利認為,影響領導效率的激勵特征有

        • A、對工作穩定性的需要  

        • B、對金錢獎勵的需要

        • C、對指揮權力的需要 

        • D、對自我實現的需要

        • E、對職業成就的需要

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