績效考核中由時間和心理因素而引起的誤差，即考核者主要根據考核-福建自考網

<ruby id="dwhbz"></ruby><ruby id="dwhbz"><table id="dwhbz"><thead id="dwhbz"></thead></table></ruby>

<ruby id="dwhbz"><option id="dwhbz"><thead id="dwhbz"></thead></option></ruby>

歡迎訪問福建自考網！

福建自考網> 試題題庫列表頁> 績效考核中由時間和心理因素而引起的誤差，即考核者主要根據考核對象的近期表現對其做出評價屬于

2025年4月現代管理學真題

卷面總分：100分試卷年份：2025.04 是否有答案：有作答時間： 150分鐘

答題卡

收起答題卡 ^

試題序號

16

績效考核中由時間和心理因素而引起的誤差，即考核者主要根據考核對象的近期表現對其做出評價屬于

A、刻板印象偏差
B、主觀好惡偏差
C、近因效應偏差
D、暗示效應偏差

上一題下一題

更多題目請在下方輸入框內輸入要搜索的題目：

容易形成少數控制多數、損害多數利益的局面，增加決策的外部風險的決策規則是

A、全體一致規則
B、絕對多數規則
C、簡單多數規則
D、結構分析規則

進行社會調查應當遵循的原則包括：客觀性原則、實證性原則和

A、時效性原則
B、整體性原則
C、科學性原則
D、準確性原則

簡述制定藍海戰略布局圖的步驟。

熱門相關試卷

2017年10月現代管理學真題

#總分：100分#

2019年4月現代管理學真題

#總分：100分#

2015年10月現代管理學真題

#總分：100分#

密押卷（3）

#總分：100分#

第三章練習題

#總分：100分#

第七章練習題

#總分：100分#

熱門專業

漢語言文學

應用心理學

掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入在線做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

福建師范大學 | 華僑大學 | 福建醫科大學 | 福州大學 | 集美大學 | 福建農林大學 | 閩西職業技術學院 | 福建中醫藥大學 | 中國傳媒大學 | 福建理工大學 | 閩南師范大學 | 南京農業大學 | 西南交通大學 |

福建自考 | 福建自考網 | 福建自考準考證打印 | 福建自考教材購買 | 福建自考報名網址 | 福建自考大專 | 福建自考本科 | 聯系我們 | 網站地圖 | 地圖路徑 |
Copyright 2012-2025 福建自考網 www.2541124.com All Rights Reserved.
聲明：本站為福建自學考試民間交流網站，近期自學考試動態請各位考生以省教育考試院、各地區自考辦通知為準。
本站地址：福州市鼓樓區五一北路129號榕城商貿中心1102 咨詢電話：0591-87666380 合作洽談：0591-87666380 祝老師
版權所有：福州傳愛網絡科技有限公司 ICP證：閩ICP備19017379號-9

閩公網安備35010202001304號

本站部分文字及圖片均來自于網絡，如侵犯到您的權益，請及時撥打電話或者發送郵件，我們會盡快處理投訴中心?| 法律顧問：劉律師

亚洲精品被多人伦好爽_亚洲中文字幕无码一区在线_精品97国产免费人成视频_亚洲va韩国va欧美va久久

<ruby id="dwhbz"></ruby><ruby id="dwhbz"><table id="dwhbz"><thead id="dwhbz"></thead></table></ruby>

<ruby id="dwhbz"><option id="dwhbz"><thead id="dwhbz"></thead></option></ruby>